CERB 领完后， 你该怎么办？
加拿大华人共同关注的理财公众号 《小明财商》第83期 加拿大的紧急补助，CERB 据说还要延8周， 但如果领完后，还不能复工，你是不是就要吃老本了？ 但如果继续发下去，是不是又会担心，作为中产的你，未来要被剪羊毛，填平发福利这个坑？ 在这个尴尬的节点，有没有另一种选择？ 今天，我请到《小明财商》的另一位同事，在尼亚加拉瀑布酒店，做饮食部总监的KIKI，来谈谈她的思考和选择。 以下转述原文： 《小明财商》的朋友们大家好。今天很荣幸可以借助这个平台和大家聊聊，我就先从自己的故事开始。 我的故事 我叫Kiki, 女，2004年9月1日，和很多留学生一样，拖着两个行李箱，因为梦想来到加拿大。 一直是班里好学生的我，也为自己规划了路径，先完成大学本科，再考研究生，最后在一个世界500强的企业，好好工作。 一切都很顺利，2008年我获得荣誉心理学学位， 2011年拿到康奈尔大学国际酒店管理硕士学位， 同年，进入世界500强的费尔蒙酒店集团旗下酒店。 2014年进入中层领导班子，2017年被聘请到瀑布赌场酒店做饮食部总监。 一个“外国人”，能在主流的企业中“混到”这一步，似乎可以求安稳了。 这些年爬公司阶梯，我获得了很多管理经验，也学习了很多西方的工作方法， 但这几年，一直有些问题困扰着我，总结起来，有这样两个： 1) 职业天花板 开例会时，我身边坐的很多都是比我职位高的。 他们有几个共性： 男，50-60岁，母语为英语。 简单的说，我如果要想升职加薪，需要等我的领导退休或者主动离开，至少还要10年。 算一算成本，我的10年时间，也许能换回10-15%的加薪。 以每年2-3%的通货膨胀，这显然不是人往高处走，而是水涨船不高。 2) 税务问题 死了都要交，这就是加拿大的税。 很多人为了福利来到加拿大，而我正处于创造福利，但得不到补贴的尴尬中产阶层。 光个人所得税，我和我先生要交掉一个人收入的60%。 虽然我们一直努力打工，但这样下去退休金，也不够养老，还要依靠理财投资。 新的启示 因为职业关系，我的直观感受就是这次疫情，对收入的影响很大，尤其是旅游服务行业。 瀑布地区受到的影响更严重，很多人被迫失业，而复工遥遥无期。 有些客人会问： “CERB发完，也许还有EI， 可是如果疫苗要18个月以后才能推广到全社会， 那么全家人的开销该怎么办？” 也许只有两个选择：坐以待毙和主动出击。 可怜的是，原来的“铁饭碗”，比如政府，银行，航空等行业也纷纷开始裁员， 可想而知，政府发完钱后，高额的负债，只能靠减少开支，和增加税收来填补。 相反的，极少数行业反而变得更忙碌。 帮人管理财富，就是这样一个行业。 因为疫情之下，越来越多的中产，更加关注财富健康，稳中求胜，往往比在风雨中飘摇，惶恐不安，更可靠。 为什么？因为“钱”是刚需。 这也是理财顾问对社会的责任。 说小一点，就是告诉大家， 你的应急款应该放哪里？ 短、中、长期的财务目标如何达成？ 怎么优化税务和债务，以及如何设置个人，企业的保障体系。 马云的选择 …
